華能瀾滄江水電股份有限公司 企業(yè)文化手冊 序 言

        企業(yè)之魂，文化鑄之。企業(yè)之魂，就是企業(yè)的精、氣、神。企業(yè)文化建設是企業(yè)的核心競爭力，是企業(yè)實現科學管理的有效途徑。通過建設優(yōu)秀的企業(yè)文化，著力增強凝聚力、向心力和創(chuàng)造力，提升核心競爭力,實現企業(yè)永續(xù)發(fā)展、基業(yè)長青。
       發(fā)展之力，文化育之。建設先進的企業(yè)文化，是企業(yè)長期發(fā)展的制勝之道。公司做強做優(yōu)做大，不僅要靠資產規(guī)模等“硬實力”，還要凸顯文化“軟實力”。只有通過建設優(yōu)秀的企業(yè)文化，才能把文化力轉化為推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。
       《企業(yè)文化手冊》是企業(yè)文化建設的書面成果，對宣貫企業(yè)文化，促進企業(yè)文化落地深植具有重要作用。為深化公司企業(yè)文化建設，我們在總結企業(yè)文化建設成果、研究公司面臨的形勢任務的基礎上，按照符合實際、簡明易懂、便于實施的原則，對公司原來的《企業(yè)文化手冊》進行了補充完善，形成了新的《企業(yè)文化手冊》（第三版）。各單位要通過宣貫和踐行企業(yè)文化，使企業(yè)文化內化于心，外化于形，統(tǒng)一員工思想、規(guī)范員工行為，將員工的人生追求與公司發(fā)展緊密結合，激發(fā)團隊潛能，共創(chuàng)和諧向上的企業(yè)文化氛圍，不斷推動公司高質量發(fā)展。
       公司簡介
       華能瀾滄江水電股份有限公司(以下簡稱公司）是由華能集團控股和管理的大型流域水電企業(yè)，是培育云南水電支柱產業(yè)和實施“西電東送”、“云電外送”的核心企業(yè)和龍頭企業(yè)，“藏電外送”的主要參與者。主要從事瀾滄江流域及周邊地區(qū)水電資源的開發(fā)、運營與整合，擁有大型水電工程建設和大規(guī)模水電站集群運營管理豐富經驗。近年來，作為華能集團國際化戰(zhàn)略“一體兩翼”中的“一翼”，公司認真貫徹國家“一帶一路”倡議，堅定不移實施“走出去”戰(zhàn)略，參與周邊國家清潔能源開發(fā)。目前，緬甸瑞麗江一級水電站和柬埔寨桑河二級水電站已投產發(fā)電，緬甸瑞麗江二級水電站前期工作正在積極推進。
       公司初建于2001年2月。作為華能集團水電業(yè)務最終整合的唯一平臺，于2017年12月15日在上海證券交易所上市，股票代碼600025。
       多年來，公司秉承華能集團“三色”公司使命，堅持“能源于水、有容乃大”的企業(yè)信仰和“綠色電力、水能興邦”
       的企業(yè)愿景，認真履行國有企業(yè)經濟責任、政治責任、社會責任，始終做到水電開發(fā)與帶動地方經濟社會協(xié)同發(fā)展、水電開發(fā)與社會責任建設和諧發(fā)展、水電開發(fā)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調發(fā)展，生動詮釋了“建設一座電站、帶動一方經濟、保護一片環(huán)境、造福一方百姓、共建一方和諧”的社會責任理念。
       2018年順利實現苗尾、黃登、大華橋、柬埔寨桑河二級水電站全部機組投產，不斷刷新世界水電建設新紀錄。2018年，新增裝機325.5萬千瓦，公司裝機規(guī)模達到2120.88萬千瓦，占全省統(tǒng)調裝機容量的28%，占統(tǒng)調水電裝機容量的41%；公司資產總額超過1600億元，在建、籌建、前期裝機規(guī)模1500萬千瓦，保持“運營一批、建設一批、儲備一批”的發(fā)展態(tài)勢，全面形成“跨流域、走出去、大中小并舉、國內外協(xié)同”的發(fā)展格局，已成為國內第二大流域水電公司、瀾滄江-湄公河次區(qū)域最大的發(fā)電企業(yè)。
       公司先后榮獲“全國五一勞動獎狀”、“西部大開發(fā)突出貢獻先進集體”、“中央企業(yè)思想政治工作先進單位”、“中國十佳綠色責任企業(yè)”、“中國能源企業(yè)50強”、“2010年度最受社會尊敬的中國扶貧杰出企業(yè)獎”、“希望工程20年特殊貢獻獎”、“全國企業(yè)文化優(yōu)秀成果”、“首批電力行業(yè)AAA級信用企業(yè)”、“中央企業(yè)信訪工作先進集體”、“全國文明單位”、“云南省勞動關系和諧企業(yè)”和“電力科技創(chuàng)新先進企業(yè)”等一批國家及省部級榮譽。公司科技創(chuàng)新成果“水力式升船機關鍵技術及應用”榮獲國家技術發(fā)明二等獎。
       公司標志性工程
       公司已建、在建、籌建和前期的電站有20余座，猶如串起的顆顆明珠，綻放出日月的光芒。混凝土雙曲拱壩、混凝土重力壩、心墻堆石壩、碾壓混凝土壩，力與美的結合，在瀾滄江上展現得淋漓盡致，使瀾滄江成為了名副其實的世界水電壩型博物館。
       漫灣電站
       漫灣電站是瀾滄江上最早開發(fā)的百萬千瓦級大型水電工程，是我國第一座部省合資興建的水電站，是“八五”期間水電“五朵金花”之一。電站壩高132米，總裝機容量167萬千瓦，多年平均發(fā)電量78億千瓦時。電站1986年5月開工，首臺機組于1993年6月30日投產發(fā)電，1995年6月28日，一期工程五臺機組125萬千瓦投產發(fā)電。1999年，漫灣電廠以國產設備為主順利通過原國家電力公司“一流水力發(fā)電廠”考評驗收，實現了“少人值守”。2018年實現了“無人值班”。
       景洪電站
       景洪電站位于西雙版納傣族自治州境內，壩址距景洪市約5公里，是國內離城市最近的水電站之一。電站總裝機容量175萬千瓦,于2003年7月18日開工籌建，2008年4月18日下閘蓄水，2008年6月19日首臺機組投產發(fā)電，2009年5月27日五臺機組全部投產發(fā)電，創(chuàng)造了“一年五投”的佳績，刷新了當期世界同等規(guī)模水電站建設速度記錄，被專家和業(yè)內人士譽為“景洪速度”，在我國水電建設史上書寫了光輝篇章。景洪電站水力式升船機是瀾滄江—湄公河流域規(guī)模最大的通航設施，過船噸位300噸級，最大提升高度66.86米，最大提升重量2920噸，為中國原創(chuàng)、世界首創(chuàng)，具有完全自主知識產權，在世界通航技術領域和升船機歷史上具有里程碑意義，為高壩通航領域提供了一種全新、先進、實用的技術選擇。景洪水力式升船機打通了瀾滄江-湄公河水運主通道，為境內外船舶提供了便捷快速的服務，有效落實了中老緬泰四國簽署的商船通航協(xié)定，為實現瀾湄合作的國家戰(zhàn)略及“一帶一路”建設發(fā)揮了重要推動作用。景洪升船機榮獲“2018年度水力發(fā)電科學技術一等獎”。景洪電站先后榮獲“云南省園林單位”、云南省“五一勞動獎狀”、中國“最美麗電廠”、全國“文明單位”等榮譽稱號。
       小灣電站
       小灣電站是國家重點工程、國家西部大開發(fā)戰(zhàn)略標志性工程和西電東送骨干電源點，是瀾滄江中下游河段梯級電站的“龍頭水庫”，是世界首座300米級混凝土雙曲拱壩。電站壩高294.5米，總庫容149.14億立方米，具有多年調節(jié)能力。總裝機420萬千瓦，多年平均發(fā)電量189.9億千瓦時。于1999年6月開始現場籌建，2002年1月20日正式開工，2009年9月25日首臺機組投產，2010年8月22日最后一臺機組投運，較計劃工期提前兩年投產發(fā)電，刷新了當時國內同類項目投產新紀錄。電站3號機組被命名為華能集團裝機突破1億千瓦標志性機組，4號機組被命名為全國水電裝機突破2億千瓦標志性機組。電站建設難度在水電工程中首屈一指。小灣拱壩壩高、壩頂弧長、混凝土總量、總水推力在同期世界拱壩中均為第一，小灣大壩體型設計、混凝土溫控、泄洪消能、抗震等難題的解決走在世界壩工技術的前沿。成功治理了世界最高的（700m）復雜工程高邊坡。發(fā)電機組水頭、轉速、容量、難度系數等綜合技術指標國際領先，研制安裝了國內最高水頭的鏈輪閘門和工作弧門。小灣大壩的建成，填補了300m級特高拱壩設計及建造的技術空白。兩院院士潘家錚說：“水電大壩是土木工程之王，小灣大壩是王中之王。小灣電站建好后，不是中國人去外國學習水電建設，而是外國人到中國學習水電建設。
       ”電站榮獲“國家優(yōu)質工程金質獎”“詹天佑獎”“國際里程碑工程獎”“中國電力優(yōu)質工程獎”“國家水土保持生態(tài)文明工程”“國家安全文化示范企業(yè)”“全國先進基層黨組織”“全國企業(yè)文化示范基地”“全國文明單位”“中國美麗電廠”等國家級榮譽。
       糯扎渡電站
       糯扎渡電站心墻堆石壩壩高261.5米，為中國第一、世界第四的心墻堆石壩。電站總裝機容量585萬千瓦，是云南省裝機最大的水電站。電站多年平均發(fā)電量239億千瓦時，總庫容237億立方米，具有多年調節(jié)能力。電站于2004年啟動籌建，工程從準備、籌建、施工到投產發(fā)電僅用8年時間，比可研工期提前3年，9臺機組全部實現“三個一”（一次啟動成功、一次通過72小時試運行和180天無非計劃停運）的目標，創(chuàng)造了國內同類型工程建設速度新記錄，為我國300米級心墻堆石壩填筑規(guī)范和標準的制定提供了成功經驗。電站先后榮獲“國際里程碑工程獎”“云南省優(yōu)質工程獎”“詹天佑獎”等殊榮。
       龍開口電站
       龍開口電站是華能集團在金沙江中游投資建設的第一座大型水電站，也是公司實施“跨流域”戰(zhàn)略的標志性工程。電站裝機容量180萬千瓦，總庫容5.58億立方米，年發(fā)電量約74億千瓦時。電站于2007年9月開始籌建，2009年1月21日大江截流，2012年12月25日下閘蓄水，2013年實現機組“一年四投”，2014年1月機組全部投運。龍開口工程始終堅持關鍵技術應用及科技創(chuàng)新，獲國家優(yōu)質工程金質獎，是國內第三家、華能集團第一家獲此殊榮的水電站。
       瑞麗江一級電站
       瑞麗江一級電站是公司實施“走出去”戰(zhàn)略的第一個境外項目，電站位于緬甸北部撣邦境內緊鄰中緬邊界的瑞麗江干流上，是中國第一個“走出去”大型水電BOT（建設—運營—移交）項目和目前對緬投資最大的水電BOT項目。電站裝機容量60萬千瓦，多年平均發(fā)電量為40.33億千瓦時。電站于2006年7月開工建設，當年末實現大江截流，2008年9月第一臺機組發(fā)電并順利實現了“一年四投”目標，2009年4月六臺機組全部建成投產，從大江截流到首臺機組發(fā)電僅用20個月的時間。電站獲得國家優(yōu)質工程（境外工程）銀質獎，以“高速度、高質量、低投入”的優(yōu)異成績在緬甸打造了中國華能品牌，塑造了中國水電良好形象。電站建成后分別向中國和緬甸送電，同時向緬甸達貢山鎳礦直供電，實現了跨境人民幣結算。
       桑河二級電站
       桑河二級電站是“一帶一路”建設重點項目、柬埔寨王國境內最大的水電站、亞洲第一長壩，被譽為柬埔寨的“三峽工程”。電站安裝8臺5萬千瓦燈泡貫流式機組，其額定水頭、單機容量在同類型機組中均處于世界前列，總裝機容量40萬千瓦，占柬埔寨全國總裝機容量的近20%，多年平均發(fā)電量19.7億千瓦。電站于2013年10月進點建設，2017年12月9日首臺機組投產發(fā)電，2018年10月21日完成全部機組投產發(fā)電，實現了11個月內全部機組投產，創(chuàng)造了柬埔寨水電開發(fā)史上新紀錄，實現了“中國制造+中國標準+中國技術”的全鏈條“走出去”。柬埔寨洪森首相分別于2017年9月25日、2018年12月17日出席電站下閘蓄水儀式和竣工投產儀式，高度贊揚了公司對柬埔寨發(fā)展做出的貢獻，并稱桑河二級水電站是中柬能源合作的典范工程。
       黃登電站
       黃登電站碾壓混凝土重力壩壩高203米，是世界最高碾壓混凝土重力壩。裝機容量190萬千瓦，年均發(fā)電量約86億千瓦時。電站于2008年10月籌建，2018年7月5日首臺機組投產發(fā)電，2018年7月12日2號機組投產發(fā)電，并成為瀾滄江公司裝機突破2000萬千瓦標志性機組，2019年1月1日電站最后一臺機組投產發(fā)電。4臺機組的全部投產，為國家節(jié)能減排、“西電東送”和云南省打造“綠色能源牌”注入了強勁動力。黃登水電站在建設過程中深入實施創(chuàng)新驅動和智能建造，廊道滲漏量僅為6.0升/秒，創(chuàng)造了國內同類型同規(guī)模大壩壩體最小滲漏量紀錄。研發(fā)投運了同期居于世界領先水平的數字黃登大壩施工管理信息系統(tǒng)，開創(chuàng)了碾壓混凝土重力壩取芯世界新紀錄（直徑219毫米、長度24.6米）。
       石林光伏電站
       石林光伏電站為中國首個啟動建設的大型地面并網光伏電站，被云南省能源局授予“實驗示范區(qū)項目”。電站裝機10萬千瓦，一期規(guī)模為10兆瓦，于2009年6月動工，2010年4月并網運行。二期規(guī)模為90兆瓦，于2014年9月開工，2016年7月并網運行。電站的投產，填補了云南地面大型太陽能光伏并網發(fā)電的空白，成為我國在石漠化山地建設大型并網光伏電站的典范。
       公司標識 公司標識嚴格執(zhí)行華能集團視覺識別系統(tǒng)，其中常用的橫式和豎式如下： 橫式： 豎式： 企業(yè)文化理念 公司的企業(yè)文化為“三色水文化”。 公司基業(yè)來源于水，因水而生，憑水而興。無水，
       “皮之不存，毛將焉附”？水屬五行之一，地位至關重要：飛潛動植，缺水不可，水為生命之源；“智者樂水”，水為智慧之源；城市臨水而立，水為文明之源。水之作用，大哉，偉哉！以物理性能而言，水，晶瑩剔透，無臭無色，至清至純；水，“奔騰到海不復回”，方向堅定，不舍晝夜；水，隨物賦形，智而力，柔而剛，其微者，“隨風潛入夜，潤物細無聲”，其巨者，“驚濤拍岸，卷起千堆雪”……。其以“天下之至柔，馳騁天下之至堅”；水有可溶性，溶者，容也；水，流則不腐，即或靜，也蓄積能量，伺機待發(fā)；水匯而成川，川匯而成江河，江河匯而成海洋，滴水易干，海洋則“萬川歸之，不知何時止而不盈；尾閭泄之，不知何時已而不虛”，是“最自由的元素”……中國文化向有“比德”（以物理而通人情）的傳統(tǒng)，讀水而知人，公司標榜“水文化”，借用老子一語概括之，誠所謂“上善若水”。
       公司發(fā)展壯大的過程中，不僅創(chuàng)造了豐富的物質財富，而且形成了深厚的歷史積淀，成為公司寶貴的精神財富。我們將這些精神財富與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、長期奉行的管理理念等內容相結合，在華能集團“三色文化”的統(tǒng)領下進行提煉、細化和拓展，提出了公司的企業(yè)文化理念，以共性統(tǒng)帥個性，以個性充實共性，形成了獨具特色的“三色”水文化理念體系。這些理念明確宣示了公司的存在意義、奮斗方向、重要責任、價值追求和精神境界，是公司企業(yè)文化的靈魂，是公司生存和發(fā)展的動力源泉。
       “三色水文化”理念體系主要包括企業(yè)信仰、企業(yè)愿景、戰(zhàn)略目標、企業(yè)使命、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)精神、企業(yè)作風、管理理念、人才理念、社會責任理念、品牌形象和員工形象等內容。 企業(yè)信仰：
       能源于水 有容乃大 釋義
       瀾滄江公司因水而生，憑水而興，“鑄來大壩橫江立，百匯千川運指間”，將迤邐江水化作能源，為人間送去光明、溫暖和福祉。瀾滄江水資源蘊藏量大，電站水庫庫容大，裝機容量大。對內，它涵蓋對自身人才的容，公司的人才來自五湖四海，需要創(chuàng)造條件讓他們融入瀾滄江水電、融入華能大家庭，鷹飛魚躍，得其所哉；對外，它保持“謙受益，滿招損”的心態(tài)，努力學先進、趕先進、創(chuàng)先進，各美其美，美人之美，美美與共，永葆一流。“有容乃大”的開放和涵容，必然形成公司強大的凝聚力和吸引力，這份大氣和豪情，馳騁疆場，孰可擋之？！
       企業(yè)愿景： 綠色電力、水能興邦 釋義
       習近平總書記指出，生態(tài)興則文明興。建設生態(tài)文明是中華民族永續(xù)發(fā)展的千年大計、根本大計。綠色發(fā)展是構建高質量現代化經濟體系的必然要求，是解決污染問題的根本之策。必須樹立和踐行綠水青山就是金山銀山的理念，貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放和共享的新發(fā)展理念。集團公司實施轉型升級戰(zhàn)略，調整優(yōu)化電源結構、實施“綠色發(fā)展行動計劃”。云南省致力于打響“綠色能源牌”。水電是公司的主業(yè)，是典型的低碳產業(yè)，環(huán)境效益顯著，在大氣污染防治、節(jié)能減排中作用重大。公司將綠色作為企業(yè)發(fā)展的底色，做強做優(yōu)做精水電項目，擇優(yōu)、適度、適時開發(fā)風電、太陽能、等清潔能源項目，為國民經濟發(fā)展提供清潔優(yōu)質能源，用清潔優(yōu)質能源滿足人民對美好生活的需要，爭做美麗中國的典范，“綠色電力、水能興邦”為實現偉大復興的中國夢立下了錚錚誓言。
       戰(zhàn)略目標： 構建和諧電站 奉獻綠色能源 建設世界一流水電企業(yè) 釋義
       秉承“三色”公司使命，建設經濟與社會、效益與生態(tài)兼顧的周邊與內部和諧電站，是公司的不懈追求。公司開發(fā)運營水電，一方面以企業(yè)文化為支撐，構建和諧的內部環(huán)境；另一方面以電站建設促進周邊地方關系和諧、人文和諧、經濟和諧，以華能企業(yè)的良好形象面貌帶動和輻射地方和諧社會建設。
       如今，發(fā)展低碳經濟成為時代主旋律，目的在于保護地球環(huán)境，謀求全人類的和諧發(fā)展。發(fā)展水電，功在當代，利在千秋，是實現經濟發(fā)展與資源環(huán)境保護雙贏的必然選擇。公司以開發(fā)和運營大中型水電站為己任，圍繞“綠色發(fā)展”目標，為社會創(chuàng)造價值，為國民經濟發(fā)展提供清潔優(yōu)質能源。
       建設世界一流水電企業(yè)，有利于應對前進中的各種風險挑戰(zhàn)、鞏固公司發(fā)展成果，是履行國家及華能集團賦予的光榮任務和使命，是實現公司高質量發(fā)展的必然要求。公司致力于建設世界一流水電企業(yè)，努力打造一流的可持續(xù)發(fā)展能力、一流的技術創(chuàng)新能力、一流的企業(yè)管理能力、一流的人才隊伍、一流的經營業(yè)績、一流的品牌形象，推動公司不斷做強做優(yōu)做大，實現國有資產保值增值。
       企業(yè)使命： 為中國特色社會主義服務的“紅色”公司 注重科技、保護環(huán)境的“綠色”公司 堅持與時俱進、學習創(chuàng)新、面向世界的“藍色”公司 釋義
       “紅色”是華能本色，是立身之本、“三色”之本。建設“紅色”公司，是華能的根本態(tài)度和精神境界，是華能為國民經濟發(fā)展、社會進步和人民生活水平提高而努力的歷史使命的集中體現，是華能職責的生動寫照。
       “綠色”，寓意人類與自然環(huán)境協(xié)同發(fā)展、和諧共進。建設“綠色”公司，表明華能崇尚科學、尊重人才、注重科技、保護環(huán)境和促進社會可持續(xù)發(fā)展的人文觀念和科學態(tài)度。
       “藍色”是華能標識的基本色，寓意華能堅持與時俱進、學習創(chuàng)新、面向世界，吸納世界上一切先進技術和先進文化來壯大華能事業(yè)，表現了華能人海納百川、通達天下的博大胸懷和躋身世界強企的雄心壯志。
       “綠色”、“藍色”是華能得以持久發(fā)展、躋身于世界大企業(yè)之林的必備因素，也是鞏固“紅色”的必要條件。以“紅色”為本，以“綠色” 、“藍色”為源，構成了嚴密而完整的理念體系。
       “三色”理念蘊涵三個層面的訴求：國家利益至上，服務國家、造福社會；理性追求企業(yè)經營價值，努力回報投資者；以人為本，促進員工全面發(fā)展。 企業(yè)核心價值觀： 堅持誠信 注重合作 不斷創(chuàng)新
       積極進取 創(chuàng)造業(yè)績 服務國家 釋義
       堅持誠信是企業(yè)立身之本。誠，即真誠、誠實；信，即守諾、講信用。誠信是高尚的人格力量，誠信是寶貴的無形資產。無論是生產還是建設，無論是開發(fā)還是收購，無論是營銷還是財務管理，無論是在國內市場還是在國際市場，無論是重要合作伙伴還是一般客戶，無論是對大股東還是中小投資者，總之，無論何時何地何事，都要誠實守信、依章循制、遵紀守法。
       注重合作是企業(yè)生存之道。合則立，合則兩利，合則雙贏，合作凝聚力量，合作創(chuàng)造未來。要與政府合作、兄弟企業(yè)合作、投資者合作；抓住機遇要靠合作，迎接挑戰(zhàn)要靠合作；企業(yè)發(fā)展遇到困難時要靠合作，企業(yè)發(fā)展順利更要講合作；完成任務要靠合作，保證發(fā)展更要靠合作；對自己有利時要想到合作，對自己不利時，為了長遠利益更要合作。
       不斷創(chuàng)新是公司核心競爭力。創(chuàng)新才能發(fā)展，創(chuàng)新才能做強，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動力。華能是學習創(chuàng)新的產物，公司的發(fā)展實踐證明，只有在體制、機制、技術、管理上不斷學習、不斷創(chuàng)新，才能在競爭的環(huán)境中生存和發(fā)展，才能不斷強大、長盛不衰。
       積極進取是公司精神的精髓。進取是一種心態(tài)，是一種做事方法，更是一種精神。千辛萬苦、千方百計就是積極進取；逢山開路、遇水搭橋就是積極進取；自找差距、自我加壓就是積極進取；敢為人先、敢為人所不能更是積極進取。只有拼搏奮進，不甘落后，才能保持領先。
       創(chuàng)造業(yè)績是公司的根本任務。業(yè)績是企業(yè)生產經營管理的最終成果，業(yè)績是衡量企業(yè)是否具有競爭力的尺碼。完成年度目標需要業(yè)績，創(chuàng)造國際一流公司需要業(yè)績，為股東帶來回報需要業(yè)績，促進電力工業(yè)的發(fā)展需要業(yè)績，實現國有資產保值增值、為社會創(chuàng)造財富需要業(yè)績。
       服務國家是我們的神圣職責。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎。華能作為國有重要骨干企業(yè)，積極履行企業(yè)的經濟責任、政治責任和社會責任，服務于國家整體利益和總體發(fā)展戰(zhàn)略，為國家創(chuàng)造財富，為全面建成小康社會做出貢獻是我們的神圣職責。
       企業(yè)精神： 千辛萬苦、千方百計的敬業(yè)精神 逢山開路、遇水搭橋的開拓精神 自找差距、自我加壓的進取精神 敢為人先、敢為人所不能的創(chuàng)新精神 釋義
       千辛萬苦、千方百計的敬業(yè)精神：以積極的負責態(tài)度、高昂的精神狀態(tài)開展各項工作，動員一切資源，調動一切積極因素完成任務，確保任何時間、任何地點、任何情況下都實現目標，創(chuàng)造令人滿意的效率，令人矚目業(yè)績。
       逢山開路、遇水搭橋的開拓精神：以勇于探索，百折不撓、排除萬難，勇往直前的精神應對挑戰(zhàn)、參與競爭，沖破一切艱難險阻，不達目的誓不罷休。
       自找差距、自我加壓的進取精神：以“生于憂患，死于安樂”而自勵，時時想到逆水行舟，不進則退；事事看到競爭激烈，慢進則退，保持自醒、自勵，自找差距，勤勉自強，頑強拼搏。
       敢為人先、敢為人所不能的創(chuàng)新精神：以無所畏懼、奮發(fā)有為的勇氣和氣魄推動創(chuàng)新，敢于標新立異，敢于挺立潮頭，堅持爭第一、創(chuàng)一流、攀高峰，人無我有，人有我強，人強我超，不斷有新的創(chuàng)造、新的建樹。
       企業(yè)作風： 善開拓 講效率 重信譽 勤儉辦事 釋義 善開拓：積極探索，勇于進取，頑強拼搏，在企業(yè)改革、發(fā)展中走在時代前列。 講效率：尊重科學，作風嚴謹，務實高效，取得較高回報。
       重信譽：整體利益至上，企業(yè)形象至尊，以信任、溝通、敬業(yè)強內質，以誠實、守信、協(xié)作樹形象，以一流的企業(yè)信譽贏得公眾美譽、社會聲譽。 勤儉辦事：弘揚民族美德，勤儉辦一切事業(yè)。 管理理念：
       高起點 敢創(chuàng)新 嚴管理 重效益 釋義
       高起點：水電建設世界最難看小灣。公司建設的第一個項目——小灣電站，就是世界最難的水電工程，項目工程難度高、工作標準高、管理水平高，沒有可以參考借鑒的模式和規(guī)范，因此高標準、高水平，在公司成立之初就成為公司的基因。“高”體現在企業(yè)管理、改革發(fā)展、黨的建設等方方面面的工作，都要達到一流標準和先進水平。
       敢創(chuàng)新：在管理理念、管理機制上與時俱進，著眼于發(fā)展，勇于創(chuàng)先，敢為人先，敢為人所不能，創(chuàng)造流域水電開發(fā)和管理的新模式。
       嚴管理：包括嚴格的管理制度、嚴密的組織程序、嚴謹的工作作風，做到嚴格管理、大膽管理、科學管理。通過探索建立新型的現代企業(yè)制度構建科學管理體系。
       重效益：效益為公司生存和發(fā)展之本，是管理的最終目標。企業(yè)效益與社會效益并重、股東效益與員工效益同在。體現經濟效益、社會效益、生態(tài)效益相互兼顧，趨利避害，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)同發(fā)展。 人才理念：
       以奮斗者為本 以奮斗者為榮 釋義
       一切發(fā)展機遇和建設成果是靠“奮斗者”創(chuàng)造出來的，創(chuàng)業(yè)難、守業(yè)更難，創(chuàng)業(yè)永遠在路上。公司始終堅持以人為本的管理理念，體現人的價值，尊重人的價值，樹立正確的選人用人導向，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘孕琶课粏T工通過自己的努力奮斗，都能成為公司的可用之才。公司文化鼓勵干事創(chuàng)業(yè)，構建和諧勞動關系和績效考核評價體系，真正做到“想干事的人有機會、能干事的人有舞臺、干成事的人有地位”，讓奮斗者成為公司員工隊伍的主流。
       社會責任理念： 建設一座電站 帶動一方經濟 保護一片環(huán)境 造福一方百姓 共建一方和諧 釋義
       公司在開發(fā)水電過程中，切實履行好國有骨干企業(yè)的經濟責任、政治責任和社會責任，以電站建設帶動和影響地方經濟發(fā)展，以先進理念、現代化新技術加強環(huán)境保護。從2007年開始，公司實施了“百千萬工程”，社會范圍涉及云南迪慶、怒江、大理、保山、臨滄、普洱、西雙版納和德宏等8個州（市）23個縣（市）。從2012年開始，啟動新一輪“百千萬工程”，實施素質提高、民生保障、民族文化和生態(tài)保護四項主題工程，打造一條瀾滄江水電開發(fā)長廊、地方經濟和諧發(fā)展帶，深化社會責任建設。2016年，華能集團與云南省政府簽訂協(xié)議，通過公司幫扶云南省瀾滄拉祜族自治縣、滄源佤族自治縣、耿馬傣族佤族自治縣和雙江拉祜族佤族自治縣的的佤族、拉祜族，從2016年開始連續(xù)四年投入巨資幫助兩個少數民族脫貧，與全國人民一道進小康。公司將積極響應黨中央“打贏脫貧攻堅戰(zhàn)”的號召，幫扶地方百姓脫貧致富，努力建設和諧水電、促進社會和諧，最終實現電站與地方利益共享，共同發(fā)展。
       品牌形象： 大江流日月 華能瀾滄江 釋義
       瀾滄江源出青海省唐古拉山，流經青海、西藏、云南，從云南出境后稱為湄公河，是世界第六大長河、亞洲第三長河，東南亞第一長河。瀾滄江蘊含巨大的水力資源，自然風景美麗、物種豐富，兩岸聚居著二十多個少數民族，是大自然對人類最美好的饋贈。“道法自然”，公司成立之時就以開發(fā)瀾滄江水電為己任，從最南端的橄欖壩溯江而上，建成和在建中的水電站，猶如一個個太陽和月亮，映照在瀾滄江上，光明照大千。帶動了當地經濟、社會、文化和思想觀念的發(fā)展變化，潤澤南國，福滿萬戶，誠可謂“大江流日月、華能瀾滄江”。
       員工形象： 忠誠敬業(yè) 團結自信 釋義
       忠誠于社會主義事業(yè)、忠誠于華能事業(yè)，服從服務于公司發(fā)展大局，具有高度的政治責任感、敬業(yè)精神和主人翁意識。以公司事業(yè)為重，認真履行崗位職責，做高質量發(fā)展的忠實踐行者。在千難萬險的挑戰(zhàn)中始終充滿活力和自信，團結一致，在公司發(fā)展的舞臺上創(chuàng)造人生的價值。
       公司司歌 后 記
       在公司發(fā)展過程中，“三色”水文化已成為廣大員工共同的信念和精神支柱，成為推動公司高質量發(fā)展的文化動力。多年來，通過大家對企業(yè)文化的認知和認同、信奉和踐行，公司企業(yè)文化已經“落地”，具有公司特色的企業(yè)文化基本形成。
       企業(yè)文化的“落地”是基礎，而文化“深植”才能生生不息。“始于行而植于心”，我們必須進一步加強企業(yè)文化建設，健全完善企業(yè)文化建設管理機制，形成物質文化、行為文化、精神文化、制度文化文化等相互交融，協(xié)調推進的良好局面。在員工充分感受和體驗企業(yè)文化氛圍的基礎上，促使員工把對文化的感受和體驗轉化為行為，并形成習慣。基層單位要做文化“深植”的土壤，領導干部要做文化“深植”的表率，以文化力推動發(fā)展力、創(chuàng)新力，使企業(yè)文化“軟實力”成為增強公司核心競爭力的強大動力。
       《企業(yè)文化手冊》書寫了廣大員工的實踐歷程，積淀了公司的文化理念。我們要大力踐行“三色”水文化，為國民經濟發(fā)展、社會進步和人民生活水平提高而努力；為推動人類與自然環(huán)境和諧發(fā)展、科技進步而努力；為與時俱進、開拓創(chuàng)新、趕超世界先進水平、實現科學發(fā)展而努力；為把公司打造成實力雄厚、功績卓越、形象優(yōu)異、員工快樂，社會尊重的、最具價值的清潔能源供應商而努力。
       事業(yè)成于信念，力量來于凝聚。公司具有培育優(yōu)秀企業(yè)文化的陽光和土壤，敬業(yè)奉獻的公司員工具有水的品格、山的堅毅。我們相信，在富有特色的優(yōu)秀企業(yè)文化的引領下，公司一定會戰(zhàn)勝任何艱難險阻，從優(yōu)秀走向卓越。